H361AWK王曉明：知識創(chuàng)造并不是新提出來的概念。1995年，日本一橋大學(xué)的野中郁次郎和哈佛大學(xué)的竹內(nèi)弘高合寫了一本書《知識創(chuàng)造的企業(yè)》，在這本書中提出了知識創(chuàng)造和知識管理的理論體系。兩位教授認為，知識創(chuàng)造的源頭在于個人頭腦中的暗默性知識（Now－h(huán)ow），知識創(chuàng)造主要沿著兩個維度進行：一個維度是個人的知識組織化、社會化；另一個維度是暗默知識的表出化、形式化。在這里，暗默知識是不容易進行編碼的知識，一般存在于個人頭腦里或者是組織內(nèi)部。
H361AWK 從制造業(yè)的角度看，德國、日本很多制造業(yè)企業(yè)保持競爭優(yōu)勢的核心資源是暗默知識，我們知道德國、日本有很多中小企業(yè)具有很強的競爭力，被稱之為隱形冠軍，就是憑借工廠層面的暗默知識；德國的學(xué)徒制，通過師徒之間的現(xiàn)場示范和口口相傳，在組織內(nèi)分享和傳播的也是這種暗默知識。形式知識是經(jīng)過編碼和加工轉(zhuǎn)換的知識，這樣的知識存在于組織外部或社會中。工業(yè)4．0與知識創(chuàng)造的關(guān)系就是借助新的技術(shù)和管理，沿著兩個維度加速個人知識的組織化和社會化，加速暗默知識的表出化和形式化。未來產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)是主戰(zhàn)場
H361AWK 記者：如何從知識創(chuàng)造的角度來理解“互聯(lián)網(wǎng)＋”？
王曉明：如果按大的板塊劃分“
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