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濟(jì)南ITSS信息技術(shù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估流程
濟(jì)南ITSS信息技術(shù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估流程
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    濟(jì)南ITSS信息技術(shù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估流程 



    ITSS——信息技術(shù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),是在工業(yè)和信息化部、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,由ITSS工作組研制的一套IT服務(wù)領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)和一套提供IT服務(wù)的方法論。全面規(guī)范了IT服務(wù)產(chǎn)品及其組成要素,用于指導(dǎo)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化和可信賴(lài)的IT服務(wù)。 

    ITSS分會(huì)是在工業(yè)和信息化部、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會(huì)的聯(lián)合指導(dǎo)下工作,ITSS標(biāo)準(zhǔn)體系是我國(guó)IT服務(wù)行業(yè)實(shí)踐的總結(jié)和提升,也是我國(guó)從事IT服務(wù)研發(fā)、供應(yīng)、推廣和應(yīng)用等各類(lèi)組織自主創(chuàng)新成果的固化。 



    1、評(píng)估準(zhǔn)備過(guò)程(咨詢階段) 

      (1)成立ITSS工作小組 

      成立ITSS工作小組,是公司確定開(kāi)展ITSS評(píng)估之后的首要工作。ITSS工作小組成員建議由總經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)副總(或分管運(yùn)維服務(wù)業(yè)務(wù)的高層)、運(yùn)維服務(wù)核心管理人員和體系負(fù)責(zé)人組成,確保ITSS工作小組能獲取足夠的資源,高效的執(zhí)行力。 

      (2)學(xué)習(xí)ITSS標(biāo)準(zhǔn) 

      對(duì)ITSS標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),是在公司貫徹ITSS體系的前提條件。學(xué)習(xí)的方式可以是參加專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)班,也可以是聘請(qǐng)咨詢機(jī)構(gòu)或咨詢老師。先期的培訓(xùn)主要是針對(duì)ITSS工作小組成員進(jìn)行。 

      (3)編制公司的ITSS體系文件 

    ITSS工組小組成員在通過(guò)對(duì)ITSS標(biāo)準(zhǔn)體系的學(xué)習(xí)之后,要充分考慮公司運(yùn)維服務(wù)的實(shí)際情況,著手編制ITSS體系文件,ITSS體系文件一般由手冊(cè)、程序文件、規(guī)章制度和體系運(yùn)行記錄四部分組成。 

      (4)貫標(biāo) 

    ITSS體系文件編制完成以后,需要對(duì)全體運(yùn)維服務(wù)相關(guān)人員進(jìn)行發(fā)布,并組織運(yùn)維服務(wù)相關(guān)人員學(xué)習(xí)ITSS標(biāo)準(zhǔn)和公司的ITSS體系文件,主要向員工說(shuō)明ITSS體系實(shí)施后,與之前習(xí)慣作法之前的差異。 

      (5)試運(yùn)行 

    ITSS體系需要在公司試運(yùn)行3個(gè)月以上,在試運(yùn)行期間,需要嚴(yán)格按ITSS體系要求,記錄體系運(yùn)行的詳細(xì)記錄,并不斷改進(jìn)、完善ITSS體系。 

      (6)內(nèi)部評(píng)審 

    ITSS體系在公司試運(yùn)行3個(gè)月以后,有必要進(jìn)行一次內(nèi)部評(píng)審,檢查ITSS體系的運(yùn)行情況,以及體系覆蓋的各部門(mén)對(duì)ITSS體系的執(zhí)行情況,拾遺補(bǔ)缺,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不符合項(xiàng),仔細(xì)分細(xì)原因,提出改進(jìn)措施,并監(jiān)督改進(jìn)措施落實(shí)情況。 

      (7)管理評(píng)審 

      管理評(píng)審的主要目的是檢查ITSS體系在公司運(yùn)行的充分性,有效性和適宜性。管理評(píng)審主要檢查公司的ITSS體系策劃是否合理,各項(xiàng)KPI指標(biāo)是否達(dá)標(biāo),以及各運(yùn)維部門(mén)對(duì)ITSS試運(yùn)行后的總結(jié),對(duì)各部門(mén)提出的問(wèn)題進(jìn)行分析,并擬定改進(jìn)計(jì)劃。 

      (8)選擇ITSS評(píng)估機(jī)構(gòu) 

      選擇ITSS評(píng)估機(jī)構(gòu),按ITSS評(píng)估機(jī)構(gòu)的要求準(zhǔn)備資料,并提交評(píng)估申請(qǐng)表及相關(guān)需要提交的文件資料。評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)公司提交的ITSS體系文件及相關(guān)資料進(jìn)行文審,對(duì)不滿足標(biāo)準(zhǔn)要求的文件,反饋給企業(yè)進(jìn)行整改。 

      總之,ITSS評(píng)估是一個(gè)十分復(fù)雜的過(guò)程,更由于其具有的不確定性,在評(píng)估的實(shí)踐中,一定要做到有備無(wú)患。真理來(lái)自于實(shí)踐,我們相信,隨著越來(lái)越多的組織著手ITSS評(píng)估,越來(lái)越多的成功經(jīng)驗(yàn)將為我們所利用和借鑒。 

    2、評(píng)估過(guò)程 

      現(xiàn)場(chǎng)的評(píng)估過(guò)程基本分為以下幾個(gè)步驟: 

      (1)現(xiàn)場(chǎng)審核計(jì)劃 

      文審?fù)ㄟ^(guò)后,評(píng)估機(jī)構(gòu)會(huì)向企業(yè)發(fā)出一個(gè)正式的評(píng)估申請(qǐng),需要企業(yè)確認(rèn)。企業(yè)確認(rèn)以后,就可以正式迎接評(píng)估機(jī)構(gòu)的現(xiàn)場(chǎng)審核。 

     (2)首次會(huì)議 

      評(píng)估機(jī)構(gòu)到達(dá)公司后,ITSS體系負(fù)責(zé)人需要召集運(yùn)維服務(wù)相關(guān)負(fù)責(zé)人參加現(xiàn)場(chǎng)審核的首次會(huì)議。 

      (3)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估檢查 

      評(píng)估機(jī)構(gòu)和獨(dú)立評(píng)估師按計(jì)劃對(duì)公司進(jìn)行ITSS符合性審核,公司需要全力配合評(píng)估機(jī)構(gòu),提供評(píng)估機(jī)構(gòu)需要各種文件、記錄,來(lái)證明ITSS體系在公司運(yùn)行的有效性、充分性和適宜性。 

      (4)末次會(huì)議 

      評(píng)估機(jī)構(gòu)在審核結(jié)束時(shí),公司需要召集運(yùn)維服務(wù)相關(guān)人員召開(kāi)末次會(huì)議,由評(píng)估機(jī)構(gòu)匯報(bào)本次現(xiàn)場(chǎng)審核的發(fā)現(xiàn),對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn),并得出現(xiàn)場(chǎng)審核的結(jié)論。 

      (5)不符合項(xiàng)關(guān)閉 

      若評(píng)估機(jī)構(gòu)在現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)開(kāi)具了不符合項(xiàng),公司需要組織人員對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行原因分析,進(jìn)糾正并制定改進(jìn)措施。 

      (6)專(zhuān)家評(píng)審委會(huì)員答辯 

      評(píng)估機(jī)構(gòu)將現(xiàn)場(chǎng)審核記錄及結(jié)果上報(bào)ITSS秘書(shū)處以后,ITSS秘書(shū)處會(huì)組織專(zhuān)家委會(huì)員進(jìn)行評(píng)審,公司需要按ITSS秘書(shū)處的要求準(zhǔn)備答辯。參加答辯的人員一般由公司總經(jīng)理、運(yùn)維服務(wù)負(fù)責(zé)人、研發(fā)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人和人力資源負(fù)責(zé)人組成。 

      (7)證書(shū)獲取
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